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华南师范大学-人力资源管理(本科)

华南师范大学-人力资源管理(本科)
一、主考院校:
华南师范大学始建于1933年,1996年进入国家“211 工程”重点建设大学行列,2015年成为广东省人民政府和教育部共建高校,同年进入广东省高水平大学整体建设高校行列。华南师范大学是一所哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、管理学等学科齐全的省属重点大学,是广东省属高校中唯一的国家“211工程” 重点建设大学,综合实力全省排名居前三名。

二、专业优势:
1、考试机会多,一年考四次, 1、4,10月,毕业速度快;
2、名牌大学,名师授课,真题训练,通过率高;
3、社会需求旺盛,朝阳专业,就业率高。




序号

课程代号

课程名称

类型

考试方式

001

03709

马克思主义基本原理概论

必考

笔试

002

00294

劳动社会学

必考

笔试

003

00152

组织行为学

必考

笔试

004

07484

社会保障学

必考

笔试

005

11465

现代公司管理

必考

笔试

006

11466

现代企业人力资源管理概论

必考

笔试

007

11467

人力资源统计学

必考

笔试

008

00463

现代人员测评

必考

笔试

009

00324

人事管理学

必考

笔试

010

11468

工作岗位研究原理与应用

必考

笔试

011

00015

英语(二)

必考

笔试

012

06999

毕业论文

必考

实践考核

102

11469

宏观劳动力配置

选考

笔试

103

11470

国际劳务合作和海外就业

选考

笔试

104

11471

劳动争议处理概论

选考

笔试

201

00164

劳动经济学

加考

笔试

202

00167

劳动法

加考

笔试

203

06183

工资管理

加考

笔试

204

11365

劳动力市场学

加考

笔试

205

11366

人口与劳动资源

加考

笔试

 四、考试注意:
课程设置:必考课11门56学分;选考课4门28学分;加考课5门24学分。 
说明:1.101至104课程中须选考不少于14学分。 
2.经济管理、人力资源管理、劳动经济管理、行政管理专业专科毕业生可直接报考本专业,其他专业专科(或以上)毕业生报考本专业须加考201至205,已取得相同名称课程考试成绩合格者可免考。 
3.本专业仅接受国家承认学历的专科(或以上)毕业生申办毕业。


五、收费标准:
1、本科:学费5500元/年,教材资料费500元/年,学制二年。

2、首次报读收报名费50元,注册建档费80元,共130元。
3、国家统考课程报考费(39元/科),考生另行缴纳。
4、学员报考科目超过课程总数的一半,须交纳第二年学费。
5、本科加考科目学费300元/科。
6、考试不通过,承诺可免学费重读。 


六、就业方向:

人力资源管理专科主要面向企事业单位、政府公共部门、非营利性组织,培养具备现代人力资源开发和现代企业管理理念,具备经济组织管理、公共事业组织管理、现代经济学、企业法律基础知识,具备现代人力资源管理能力和素质,能够从事工作分析、人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考评、薪酬管理、员工激励、人才培训和开发的高等技术应用性专门人才。


七、毕业证书:
1、广东省自学考试委员与主考院校,共同盖章颁发,毕业证书。
2、国家承认学历, 企业认可度高,教育部电子注册。
3、毕业证书可以在中国高等教育学生信息网(学信网)上查询认证,终身有效。
4、满足学士学位条件的同学,可通过条件申请获得学士学位!

八、咨询方式:
咨询电话:0755-21017149 QQ:2864330758
微信咨询:13662661040
办公地址:深圳市龙华区工业西路68号中顺商务大厦B栋706
学院网址:www.bnjyedu.cn
华南师范大学-人力资源管理(本科)


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华南师范大学 人力资源管理(本科)

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