吉林开放大学管理学基础形成性考核复习参考答案
管理学基础是吉林开放大学管理学专业的一门重要课程，通过对管理学的基本概念、原理和方法的学习，培养学生的管理思维和管理能力。为了帮助同学们更好地复习和备考，下面给出一份管理学基础形成性考核的参考答案。
一、选择题
1. B
2. A
3. C
4. D
5. B
6. C
7. A
8. D
9. B
10. C
二、简答题
1. 管理学的定义是什么？
管理学是研究组织和管理活动的学科，它研究管理的基本概念、原理和方法，以及管理者在组织中的角色和职责。
2. 什么是管理的基本功能？
管理的基本功能包括：计划、组织、领导和控制。计划是制定目标和确定实现目标的方法；组织是将资源合理地分配和配置，形成一个协调一致的整体；领导是激发员工的积极性和创造力，使他们为实现组织目标而努力；控制是对组织的运行进行监督和调整，确保实现预期的结果。
3. 什么是管理者的角色？
管理者的角色包括：决策者、组织者、领导者、协调者和监督者。作为决策者，管理者需要制定组织的目标和决策；作为组织者，管理者需要将资源合理地分配和配置；作为领导者，管理者需要激发员工的积极性和创造力；作为协调者，管理者需要协调各部门之间的关系和合作；作为监督者，管理者需要对组织的运行进行监督和调整。
4. 什么是管理的环境因素？
管理的环境因素包括：内部环境和外部环境。内部环境是指组织内部的各种因素，如组织的结构、文化和人力资源等；外部环境是指组织外部的各种因素，如经济、政治、社会和技术等。
5. 什么是管理的基本原理？
管理的基本原理包括：目标一致性原理、效益原理、协调一致性原理和适应性原理。目标一致性原理是指组织的各个部门和成员应该朝着同一个目标努力；效益原理是指组织应该追求效益最大化；协调一致性原理是指组织的各个部门和成员应该协调一致地工作；适应性原理是指组织应该适应外部环境的变化。
以上是对吉林开放大学管理学基础形成性考核的参考答案，希望能对同学们的复习和备考有所帮助。祝大家考试顺利！
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