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工作轮换又称交叉培训法，是指当员工觉得一种工作已枯燥乏味、没有挑战性时，就把员工轮换到同一水平、技术要求相近的另一个岗位上去工作。

来源：百年教育职业培训中心　更新时间：2023-09-07 01:37:44

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题型：判断题

参考答案：对

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