科目编号：0723
2018－2019学年度第二学期期末考试
行政领导学 试题
2019年7月
题 号 | 一 | 二 | 三 | 四 | 五 | 总 分 |
得 分 |
一、名词解释（每小题5分，共20分）
1．领导权变理论
2．行政领导
3．领导文化
4．强制性影响力
二、单项选择题（每小题1分，共10分，每小题只有一项答案正确，请将正确答案的序号填在括号内）
1．简单而低层的组织与重复性较高的简单工作宜采用（ ）组织结构。
A．直线式 B．职能式 C．混合式 D．矩阵式
2．在领导生态系统中，领导者、被领导者与领导环境之间构成了一种相互依存、相互作用的互动关系，其中领导活动的基本关系是（ ）。
A．领导者对被领导者的作用 B．被领导者与领导环境之间的互动关系
C．领导者与领导环境之间的互动关系 D．领导者与被领导者间的互动关系
3．对于领导者来说，（ ）是第一位的。
A．道德素质 B．政治素质 C．能力素质 D．知识素质
4．领导关系的两重属性中，（ ）占据主导地位。
A．权力属性 B．管理属性 C．社会属性 D．自然属性
5．被公认为“人力资本之父”的是（ ）。
A．丹尼森 B．舒尔茨 C．杜拉克 D．贝克尔
6．（ ）既是领导活动的出发点，又是领导活动的归宿，是反映领导者能力和领导活动成效的综合性指标。
A．领导效率 B．领导效果 C．领导目标 D．领导效能
7．真正意义上决策与执行的分工出现在19世纪，它首先发生在（ ）。
A．军事领域 B．工厂 C．政治领域 D．经济领域
8．通过指挥渠道来协调组织内部的关系属于（ ）。
A．上行协调 B．纵向协调 C．内部协调 D．下行协调
9．运用同态模型的原理进行决策的方法是（ ）。
A．头脑风暴法 B．鱼缸法 C．模拟决策法 D．德尔菲法
10．文化中最为活跃的因素是（ ）。
A．物质文化 B．制度文化 C．精神文化 D．历史文化
三、多项选择题（每小题2分，共10分，每小题至少有两项以上答案正确，请将正确答案的序号填在括号内。多选、少选均不得分）
1．按照老子原则处理冲突的主要方法有（ ）。
A．不干涉法 B．理顺法 C．避开法 D．主动出击 E．预防法
2．根据在授权时所凭借的媒介的不同，可以将领导授权分为（ ）。
A．书面授权 B．口头授权 C．非正式授权 D．正式授权 E．弹性授权
3．追踪决策过程中可能会出现的情况有（ ）。
A．方案错误 B．成本过高 C．评估错误
D．环境变量 E．目标错误
4．电子政务的内容主要包括（ ）。
A．政府与第三部门之间的电子政务 B．政府与公民之间的电子政务
C．政府之间的电子政务 D．政府与社会组织之间的电子政务
E．政府与企业之间的电子政务
5．坚持对领导效能的主观与客观相结合的原则，具体地说要做到（ ）。
A．分析时间因素 B．考察领导者的主观能动性 C．分析空间因素
D．分析人际关系因素 E．分析客观因素
四、简答题（含辨析题）（每小题10分，共20分）
1．行政领导权力需要遵循的原则主要有哪些？
2．冲突等同于竞争
五、论述题（每小题20分，共40分）
1．试述如何对领导权力进行科学合理的划分与配置？
2.试述电子政务对现代领导的挑战与应对策略。
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