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【国开搜题】国家开放大学 一网一平台20221026管理学基础19期末考试押题试卷与答案

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20221026管理学基础-19关注公众号【国开搜题】,回复【试题】获取试题答案渝粤搜题一、单选题1.有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务,以此全面培养管理人员的能力,这是管理人员在职培训的

20221026管理学基础-19

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渝粤搜题

、单选题

1. 有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务,以此全面培养管理人员的能力,这是管理人员在职培训的方法之一,即( )。

A. 有计划的提升国开一网一平台

B. 职务轮换

C. 委以助手职务

D. 临时提升

答案:B
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2. 下列各选项中,( )属于管理的对象。

A. 组织资源和组织目标

B. 组织资源和组织活动

C. 组织目标和组织活动

D. 组织中的人

答案:B
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3. 基层管理者常用的控制方法是( )。

A. 培训

B. 直接监督

C. 股票期权

D. 人事调整

答案:B
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4. 能够有效发现计划与计划实施之间差距的管理环节是( )。

A. 领导

B. 组织

C. 控制

D. 决策

答案:C
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5. 最早研究专业化和劳动分工的经济学家是( )。

A. 亚当斯密

B. 查尔斯巴比奇

C. 弗雷德里克泰罗

D. 大卫李嘉图

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6. 组织结构设计必须与( )相匹配。

A. 组织目标

B. 管理理念

C. 组织结构

D. 战略计划

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7. 计划工作的前提是( )。渝粤搜题

A. 决策

B. 预测

C. 管理

D. 领导

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8. 某企业生产某种产品,固定成本为15万元,单位可变成本为1000元,每台售价2200元,则该产品的盈亏平衡点是( )。

A. 25

B. 100

C. 125

D. 12.5

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9. 表扬、赞赏、增加工资、奖金及奖品、分配有意义的工作等行为在强化理论中属于( )。

A. 积极强化

B. 消极强化

C. 惩罚

D. 自然消退

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10. 领导者以自身的专业知识、个性特征等影响或改变被领导者的心理和行为的力量是他的( )。

A. 法定权力

B. 奖惩权力

C. 组织权力

D. 自身影响力

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、多选题

1. 下列选项中,( )属于管理者所扮演的决策角色。

A. 企业家角色

B. 干扰应对者角色

C. 资源分配者角色

D. 谈判者角色

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2. 计划工作有广义和狭义之分,广义的计划工作包括( )。

A. 制定计划

B. 机会分析

C. 执行计划

D. 检查计划执行情况

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3. 按照组织系统不同划分,沟通方式可以分为( )。

A. 工具式沟通

B. 情感式沟通渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。

C. 正式沟通

D. 非正式沟通

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4. 目标路径理论提出了影响领导行为的因素:环境因素和下属因素。下属因素主要是指( )。

A. 控制点

B. 工作群体国开一网一平台

C. 经验

D. 知觉能力

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5. 直线职能型组织结构比直线型和职能型组织结构都有优势,它( )。

A. 保持了集中统一指挥的特点

B. 分工非常细密

C. 注重专业化管理

D. 下属有灵活的自主权

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6. 对管理人员的贡献考评包括( )。

A. 心理素质考评

B. 业务能力考评

C. 达标绩效评价

D. 管理绩效评价

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7. 按照控制对象的范围,可以将控制分为( )等类型。

A. 全面控制

B. 局部控制

C. 官僚控制

D. 文化控制

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8. 零基预算的程序包括( )。

A. 建立预算目标体系

B. 逐项审查预算

C. 编制预算渝粤教育

D. 排定各项目、各部门的优先顺序

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9. 目标管理注重结果,因此对部门、个人的目标的执行情况必须进行( )。

A. 自我评定

B. 上级评审

C. 小组考核渝粤教育

D. 群众评议

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10. 由基层管理者制定,为了执行战略性决策和战术性决策,对日常生产经营活动中有关提高效率、合理组织业务活动等方面所做的决策,属于( )。

A. 职能性决策国开搜题

B. 业务性决策

C. 战术性决策

D. 日常管理决策

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、判断题渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。

1. 组织结构设计的弹性原则就是要求部门机构的设置具有一定的弹性。

A.

B. ×

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2. 群众考评是由下级员工对管理人员的工作情况给出评价。

A.

B. ×

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3. 彼得·圣吉教授认为,不同的人对同一事物的看法不同,原因是他们的行为模式不同。

A.

B. ×

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4. 计划的前提条件可以分为外部前提条件和内部前提条件。其中,外部前提条件多为组织不可控制的因素。

A.

B. ×

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5. 领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。渝粤教育

A.

B. ×

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6. 需要层次理论认为,如果管理者真正了解了员工的需要,依其需要来进行激励,则会产生很大的激励作用。

A.

B. ×

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7. 控制工作只是上级主管人员或主要是中层主管人员的职责。

A.

B. ×

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8. 授权是指上级把自己的职权授给下属,使下属拥有相当的自主权和行动权。

A.

B. ×

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9. 决策者所选择的方案一定是最优化的。

A.

B. ×

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10. 战略的实质是谋求外部环境、内部资源条件与战略目标三者之间的动态平衡。

A.

B. ×

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、问答题

1. 人员配备的主要步骤是什么?

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2. 学习型组织的五项修炼技能是什么?渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。

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