形考任务四答卷
形考任务四
试卷总分:100 得分:100国开形成性考核答案
1. 根据培养锻炼公务员的需要,可以选派公务员到下级机关或者上级机关、其他地区机关以及国有企业事业单位挂职锻炼。
答案:
国家开放大学作业答案
2. 聘任合同应当具备合同期限,职位及其职责要求,工资、福利、保险待遇,违约责任等条款。
答案:
3. 公务员培训情况、学习成绩不可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据。
答案:
4. 各机关依照确定的职能、规格、编制限额、职数以及结构比例,设置本机关公务员的具体职位,并确定各职位的工作职责和任职资格条件。
答案:
5. 公务员有应当回避情形的,本人应当申请回避;任何社会自然人均有权申请公务员回避。
答案:
渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
6. 国家规定公务员享受的住房、医疗等补贴、补助不得低于国有企业事业单位工作人员的津贴。
答案:
7. 公务员因违法违纪应当承担纪律责任的,依照本法给予处分;违纪行为情节轻微,经批评教育后,可以免予处分。
答案:一网一平台答案
8. 机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。
答案:
9. 公务员的职务与资历是确定公务员工资及其他待遇的依据。渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
答案:
10. 确定初任法官、初任检察官的任职人选,可以面向社会,从通过国家统一司法考试取得资格的人员中公开选拔。
答案:
渝粤搜题
11. 新录用的公务员试用期满合格的,予以任职;不合格的,继续培训教育1个月,仍不合格的,取消录用。
答案:
12. 公务员的任用坚持有才必用的原则。
答案:国家开放大学作业答案
渝粤搜题
13. 公务员的工资特殊情况下可以延期发放,延期时间最长不能超过3个月。一网一平台答案
答案:
14. 公务员的全部行政行为受法律保护。一网一平台答案
答案:
15. 国家建立专门的公务员培训机构。机关不得委托其他培训机构承担公务员培训任务。
答案:
16. 公务员的( ? ? ? )不以机关的人事处理决定的存在为前提。
A. 控告
B. 申诉
C. 申请
D. 弹劾
答案:
17.对于公务员的奖励应当坚持有贡献必奖励,以物质奖励为主的原则。
答案:渝粤题库,我们的目标是要做全覆盖、全正确的答案搜索服务。
18.公务员奖励的主要作用体现在( ? ? ?)。
A. 激励作用
B. 示范作用
C. 竞争作用
D. 保障作用
答案:国开形成性考核答案
19.公务员辞职或者被辞退,离职前应当办理公务交接手续,必要时按照规定接受审计。
答案:渝粤题库
20.国家公务员更新知识培训的对象是( ? ? )国开形成性考核答案渝粤搜题
A. 晋升职务的国家公务员
B. 转换职位的国家公务员
C. 知识缺乏的国家公务员渝粤题库
D. 全体国家公务员
答案:
渝粤题库
21.工作年限满二十五年的公务员,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休。
答案:渝粤教育
渝粤题库
22.《中华人民共和国公务员法》从 2006年6月1日起正式实施。
答案:渝粤教育
23.公务员的性格年龄可以作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据。
答案:
24.公务员法所称领导成员,是指机关隶属机构担任领导职务的人员。
答案:
25.领导成员职务按照国家规定实行选举制。
答案:
微信扫码添加好友
如二维码无法识别,可拨打 13662661040 咨询。