学习超尔星雅通组织行为与领导力_作业参考答案

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组织行为与领导力

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问题: 1. 该类人反应速度慢、灵活性较差，但稳定性强。他们容易养成自制、镇静、安静、不急躁的品质。外科医生、管理人员、出纳员、保育员、话务员、播音员、调节员等是他们适宜的工作。这类人的气质类型属于( )

选项:

• A. 多血质

• B. 粘液质

• C. 胆汁质

• D. 抑郁质

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问题: 2. “士别三日，当刮目相看”这一典故提示我们在管理实践中应当尽量克服知觉( )带来的不良影响，时刻用发展的眼光看问题

选项:

• A. 选择性

• B. 恒常性

• C. 完整性

• D. 理解性

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问题: 3. 在组织行为学中，把个人顺利完成某种活动所必备的心理特征称为( )

选项:

• A. 气质

• B. 性格

• C. 能力

• D. 个性

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问题: 4. 价值观值一个人对周围客观事物的意义、重要性的总体评价与看法，是一个人基本的信念和判断。下列属于经济型价值观的叙述是( )

选项:

• A. 以知识和真理为中心的价值观，把追求真理看得高于一切

• B. 以权力地位为中心的价值观，把权力和地位看得最有价值

• C. 以信仰为中心的价值观，认为信仰是人生最有价值的

• D. 以经济、实惠为中心的价值观，认为个人财富的实现是最有价值的

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问题: 5. 人们根据最初获得的信息所形成的印象不易改变，甚至会左右对后来获得的新信息的解释，这种知觉属于( )

选项:

• A. 知觉防御

• B. 晕轮效应

• C. 首因效应

• D. 定型效应

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