湖南开放大学答案实用管理基础形成性考核答案 (2)

实用管理基础

学校: 湖南开放大学

问题: 1. 下列各选项中，（ ）属于管理的对象。

选项:

• A. 组织资源和组织目标

• B. 组织资源和组织活动

• C. 组织目标和组织活动

• D. 组织中的人

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问题: 2. “凡事预则立，不预则废”，说的是（ ）的重要性。

选项:

• A. 组织

• B. 预测

• C. 预防

• D. 计划

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问题: 3. 为了保证计划目标得以实现,就需要有控制职能,控制的实质就是使（ ）。

选项:

• A. 实践活动符合计划

• B. 计划接近实际活动

• C. 实践活动具有指标约束

• D. 计划得以严格执行

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问题: 4. 对于高层管理者来说，掌握良好的（ ）是最为重要的。

选项:

• A. 人际技能

• B. 概念技能

• C. 技术技能

• D. 管理技能

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问题: 5. 泰罗科学管理理论的中心问题是（ ）。

选项:

• A. 科学技术

• B. 加强人的管理

• C. 提云南开放大学答案高劳动生产率

• D. 增强责任感

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问题: 6. 管理科学学派中所运用的科学技术方法，来源于（ ）。

选江苏开放大学答案项:

• A. 科研部门

• B. 军队

• C. 学校

• D. 企业

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问题: 7. 管理作为一种特殊的实践活动，具有其独特的性质，比如（ ）。

选项:

• A. 管理具有二重性

• B. 管理具有科学性

• C. 管理具有艺术性

• D. 管理具有时效性

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问题: 8. 明茨伯格通过实证研究发现：管理者在组织中扮演十种角色，这些角色被分为（ ）。

选项:

• A. 人际关系角色

• B. 组织人事角色

• C. 信息传递角色

• D. 决策制定角色

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问题: 9. 下列选项中，（ ）属于管理者所扮演的决策角色。

选项:

• A. 企业家角色

• B. 干扰应对者角色

• C. 资源分配者角色

• D. 谈判者角色

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问题: 10. 管理者在行使各种管理职能、扮演三类管理角色时，必须具备以下技能：如（ ）。

选项:

• A. 信息技能

• B. 技术技能

• C. 人际技能

• D. 概念技能

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问题: 11. 对某一特定社会中的所有组织都发生影响的环境因素就是宏观环境，它主要包括（ ）。

选项:

• A. 技术环境

• B. 政治法律环境

• C. 经济环境

• D. 社会文化环境

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问题: 12. 梅奥的人际关系学说的基本内容包括（ ）。

选项:

• A. 人是“社会人”而不是“经济人”

• B. 企业中存在着非正式组织

• C. 生产效率主要取决于工人的士气

• D. 科学管理方法可以提高效率

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问题: 13. 马克斯•韦伯指出，任何组织都必须由某种形式的权力作为基础，才能实现目标。这些权力包括：（ ）。

选项:

• A. 传统的权力

• B. 理性----合法的权力

• C. 纯粹的权力

• D. 超凡的权力

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问题: 14. 企业文化是企业在长期的生产经营和管理活动中形成的。它由（ ）三个部分组成。

选项:

• A. 精神文上海开放大学答案化

• B. www.yuyue-edu.cn传统文化

• C. 制度文化

• D. 物北京开放大学答案质文化

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问题: 15. 管理的艺术性就是强调管理的复杂性。

选项:

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问题: 16. 管理是一种有意识、有组织的群体活动，是一个动态的协作过程。

选项:

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问题: 17. 事先对未来行为所作的安排就是预测，它是人们有意识的活动。

选项:

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问题: 18. 控制的实质就是使实践符合于计划，计划就是控制的标准。

选项:

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问题: 19. 对于同一管理职能，不同层次的管理者所从事的具体工作的内涵也是不完全相同的。

选广东开放大学答案项:

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问题: 20. 泰罗的科学管理既重视技术因素，也重视人的社会因素。

选项:渝粤搜题

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问题: 21. 古典管理理论把人当成“经济人”，行为科学家提出了“社会人”的观点。

选项:

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问题: 22. 彼得•圣吉教授认为，不同的人对同一事物的看法不同，原因是他们的行为模式不同。

选项:

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