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山西开放大学答案公司金融形成性考核答案 (2)

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公司金国家开放大学答案融北京开放大学答案学校:山西开放大学问题:1.由于身体原因,某企业CEO考虑提前退休,与企业议定的补偿方式如下:方案1:一次性补偿现金90万元;方案2:每年末补偿现金21万,共5

公司金国家开放大学答案融北京开放大学答案

学校: 山西开放大学

问题: 1. 由于身体原因,某企业CEO考虑提前退休,与企业议定的 补偿方式如下:
方案1:一次性补偿现金90万元;
方案2:每年末补偿现金21万,共5年;
方案3:5年后一次性得到现金补偿110万元;
方案4:每年初补偿现金20万,共5年
在企业存续条件下,若折现率为4%,则应该选择( )。

选项:

A. 方案1江苏开放大广东开放大学答案学答案

B. 方案2

C. 方案3

D. 方案4

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问题: 2. 由于身体原因,某企业CEO考虑提前退休,与企业议定的 补偿方式如下:
方案1:一次性补偿现金90万元;
方案2:每年末补偿现金20万,共5年;
方案3:5年后一次性得到现金补偿110万元;
方案4:每年初补偿现金20万,共5年
本题目中方案2属于( )。

选项:

A. 单笔现金流

B. 普通年金

C. 先付年金

D. 递延年金

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问题: 3. 由于身体原因,某企业CEO考虑提前退休,与企业议定的 补偿方式如下:
方案1:一次性补偿现金95万元;
方案2:每年末补偿现金23万,共5年;
方案3:5年后一次性得到现金补偿124万元;
方案4:每年初补偿现金22万,共5年
本题目中方案4属于( )。

选项:

www.yuyue-edu.cnA. 单笔现金流

B. 普通年金

C. 先付年金

D. 永续年金

答案: 请关注公众号【渝粤搜题】查看答案

问题: 4. 由于身体原因,某企业CEO考虑提前退休,与企业议定的 补偿方式如下:
方案1:一次性补偿现金95万元;
方案2:每年末补偿现金22万,共5年;
方案3:5年后一次性得到现金补渝粤题库偿120万元;
方案4:每年初补偿现金21万,共5年
在企业存续条件下,若折现率为8%,则应该选择( )。

选项:

A. 方案1

B. 方案2

C云南开放大学答案. 上海开放大学答案方案3

D. 方案4渝粤教育

答案: 请关注公众号【渝粤搜题】查看答案

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