湖南开放大学领导科学基础形成性考核答案

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领导科学基础

学校: 湖南开放大学

问题: 1. 任何领导者都是处在一定的社会环境之中，受社会环境的制约，领导工作的失败是同所处的社会环境密切相关的。

选项:

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问题: 2. 为确保授权目标的实现，授权意味着完云南开放大学答案全彻底的放任。

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问题: 3. 领导者在实施领导活中必须采取客观的、主动的和实事求是的态度去认识和把握环境，绝不应采取回避的态度，更不能以自己的兴趣和爱好轻率地对待自然环境。

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问题: 4. 科学的决策体制不是决策科学化的组织保证。

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问题: 5. 领导的过程就是沟通的过程，成功的领导必定是没有实现有效的沟通。

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问题: 6. 领导者之所以要承担领导责任，最重要的原因就是具有自由裁量的权力，而非简单的依令执行。

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问题: 7. 领导体制相是不断变动的，会也因人、因时、因地而异。

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问题: 8. 领导过程的关键是完成领导目标。

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问题: 9. 对于首长负责制中的首长，应视作领导责任的唯一承担者。

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问题: 10. 领导者的主要职责是用人、决策、检查和落实。

选项:

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问题: 11. 依据承担责任的原因不同,可以将广东开放大学答案领导责任分为行为领导责任和（ ）。

选项:

• A. 直接领导责任

• B. 个人领导责任

• C. 集体领导责任

• D渝粤教育. 结果领导责任

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问题: 12. 人文环境对领导活动的影响因素主要有价值观，思维方式和( )。

选项:

• A. 文化传统

• B. 民主意识

• C. 社会心理

• D. 领导才能

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问题: 13. 领导决策的方式主要有调查研究、科学预测和(www.yuyue-edu.cn 渝粤搜题)。

选项:

• A. 方案实施修正

• B.上海开放大学答案 决策备选方案

• C. 决策方案评价

• D. 智囊技术

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问题: 14. 影响领导控制有效实施的最为关键的因素是( )。

选项:

• A. 领导者与被领导者所处的小环境

• B. 整个社会或者整个领导集体之外的大环境

• C. 领导者的能力与素质

• D. 领导者的自身能力与素质

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问题: 15. 领导环境按照性质划分，可分为领导自然环境，领导社会环境和( )。

选项:

• A. 国内环境

• B. 家庭环境

• C. 领导人文环境

• D. 国外环境

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问题: 16. 下列关于领导责任与职权、职位关系的说法，错误的是（ ）。

选项:

• A. 职权是由职位衍生出来，职权的大小与职位的高低、责任的轻重需相适应

• B. 职权是职位所具有的一种由法律规定的权力，是领导者履行责任的必要依据

• C. 先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的

• D. 责任是第一位，权力是第二位，权力是尽责的手段，责任才是行政领导的真正属性

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问题: 17. 一般情况下，领导幅度应以（ ）为宜。

选项:

• A. 五五律

• B. 六四律

• C江苏开放大学答案. 三北京开放大学答案七律

• D. 二八律

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问题: 18. 为决策中枢系统提供专门咨询服务的是（ ）。

选项:

• A. 智囊系统

• B. 信息系统

• C. 执行系统

• D. 监督系统

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问题: 19. 哪种领导指挥方式适用于被领导者较不成熟的情况？（ ）

选项:

• A. 命令式

• B. 说服式

• C. 参与式

• D. 授权型

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问题: 20. 下列关于领导授权的说法，错误的是（ ）。

选项:

• A. 不可把授权当成推卸责任的“挡箭牌”

• B. 防止反向授权

• C. 可以越级授权

• D. 不可权责不一致

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问题: 21. 领导体制的主要内容包括 ( )。

选项:

• A. 领导的组织结构

• B. 领导层次

• C. 领导跨度

• D. 领导权限和责任的划分

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问题: 22. 领导授权的方式主要有 ( )。

选项:

• A. 口头授权与书面授权

• B. 个人授权与集体授权

• C. 正式授权与非正式授权

• D. 充分授权和非充分授权

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问题: 23. 领导环境按照性质划分，可分为 ( )。

选项:

• A. 领导自然环境

• B. 领导社会环境

• C. 领导人文环境

• D. 企业组织环境

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问题: 24. 造成决策过程变相成为只有一种意见的“一言堂”现象的主要原因有（ ）。

选项:

• 国家开放大学答案A. 领导者的效应

• B. 专家效应

• C. 参与者自身的心理压力

• D. 小团体的压力存在

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问题: 25. 领导控制力的主要要素构成是（ ）。

选项:

• A. 价值观

• B. 信息

• C. 干部队伍

• D. 规范和冲突

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问题: 26. 领导过程的特征主要有（ ）。

选项:

• A. 领导过程具有周期性

• B. 领导过程具有层级性

• C. 领导过程具有系统性

• D. 领导过程具有客观性

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问题: 27. 领导体制的基本特征有( )。

选项:

• A. 系统性

• B. 根本性

• C. 全局性

• D. 稳定性

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问题: 28. 影响领导决策因素主要有（ ）。

选项:

• A. 决策问题的性质

• B. 环境因素的制约

• C. 组织的文化特性

• D. 决策者的个性特点

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问题: 29. 在领导协调工作中，必须协调的对象有（ ）。

选项:

• A. 协调群体中的个人

• B. 协调组织中的群体

• C. 协调组织内部关系

• D. 协调不同的组织

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问题: 30. 提升领导指挥力要做到（ ）。

选项:

• A. 明确战略计划

• B. 组建优良团队

• C. 构建良好机制

• D. 提高领导者素质

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