河南开放大学国开电大学习网答案管理思想史形成性考核答案

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管理思想史

学校: 河南开放大学

问题: 1. 古希腊最出色的改革家、思想家主要有(（ ）。

选项:

• A. 欧文

• B. 亚里士多德

• C. 柏拉图

• D. 色诺芬

• E. 苏格拉底

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问题: 2. 孔茨对管理职能的划分包括（ ）。

选项:

• A. 计划

• B. 组织

• C. 指挥

• D. 控制

• E. 协调

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问题: 3. 管理过程学派的代表人物有（ ）。

选项:

• A. 法约尔

• B. 巴纳德

• C. 西蒙

• D. 孔茨

• E. 钱德勒

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问题: 4. 科特提出的在新形势下美国经济发展的新规则有（ ）。

选项:

• A. 新的现实

• B. 新的反应

• C. 新的力量

• D. 新的管理方法

• E. 新的领导艺术

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问题: 5. 泰勒在其著作《科学管理原理》、《在美国国会听证会上的证词》中，对科学管理的基本原则进行了比较系统的阐述和说明有（ ）。

选项:

• A. 科学地挑选工人，并进行培训和教育，使之成长。

• B. 与工人们亲密协作，以保证一切工作都按已发展起来的科学原则去办。

• C. 资方和工人们之间在工作和职责乎是均分的，资方把自己比工人更胜任的那部分工作承揽下来。

• D. 对工人操作的每个动作进行科学研究，用以替代老的单凭经验的办法。

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问题: 6. 韦伯认为，任何组织都必须以某种形式的权力作为基础，没有某种形式的权力，任何组织都不能达到自己的目标。人类社会存在为社会所接受的权力有（ ）。

选项:

• A. 传统权力

• B. 世袭权力

• C. 法定权力

• D. 法定权力

• E. 超凡权力

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问题: 7. 安德鲁· 尤尔指出： 在每一个工厂中都有几种有机的系统， 即 （ ）。

选项:

• A. 机械的系统

• B. 道德的系统

• C. 商业的系统

• D. 符号的系统

• E. 管理的系统

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问题: 8. 权变理论的代表作是（ ）。

选项:

• A. 欧内斯特·戴尔的《公司组织结构的计划和发展》

• B. 莫尔斯和洛希的《超Y理论》

• C. 菲德勒的《领导游戏：使人适合情况》

• D. 钱德勒的《战略与结构》

• E. 波特的《竞争战略》

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问题: 9. 美国社会学家和管理学家古尔德纳在实证调查的基础上把行政集权制分为（ ）。

选项:

• A. 行政集权制“合理模式”

• B. 行政集权制“自然体系模式”

• C. “理想的”行政集权制理论

• D. 行政集权制的逆机能理论

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问题: 10. 波特的基本竞争战略包括（ ）。

选项:

• A. 利润领先战略

• B. 标歧立异战略

• C. 目标集聚战略

• D. 成本领先战略

• E. 多向出击战略

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问题: 11. 系统管理的特点是：以目标为中心、以整个系统为中心、以责任为中心、以人为中心。

选项:

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问题: 12. 俄亥俄大学企业研究局提出了一种领导模式，他们把领导的行为归并为两个方面，分别为主动的结构和体谅的结构。

选项:

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问题: 13. 梅奥的社会人假设认为人天生以自我为中心，但同时不愿承担责任，情愿受人领导。

选项:

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问题: 14. 决策理论学派将决策的过程分为4个阶段，分别为收集情报阶段、拟定计划阶段、选定计划阶段、实施计划阶段。

选项:

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问题: 15. 权变学派的主要代表人物是弗莱德·卢桑斯,权变学派的理论基础是所谓的超Y理论。

选项:

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问题: 16. 《神学大全》的作者是阿奎那。

选项:

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问题: 17. 权变学派的主要代表人物是弗莱德·卢桑斯,权变学派的理论基础是所谓的超Y理论。

选项:

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问题: 18. 法国经济学家让·巴蒂斯特·萨伊认为管理制度是继土地、资本、劳动力之后的生产力的第四要素。

选项:

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问题: 19. 法约尔认为一个好的计划应该具有的特点有:统一性、连续性、协调性、权威性。

选项:

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问题: 20. 系统管理的特点是：以目标为中心、以整个系统为中心、以责任为中心、以人为中心。

选项:

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问题: 21. 经验主义学派任务管理的任务主要有三点,其中不包括（ ）。

选项:

• A. 取得经济成果

• B. 使企业具有生产性，并使工作人员有成就感

• C. 使劳动高效

• D. 妥善处理企业对社会的影响和承担企业对社会的责任的问题

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问题: 22. 丹齐克解决了求解线性规划问题的一般方法——( )，从此运筹学在美国逐渐应用到非军事领域。

选项:

• A. 定性模型

• B. 单纯形法

• C. 场

• D. 定量模型

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问题: 23. 索霍工厂进行市场预测和研究,将一切生产和销售建立在（ ）和预测基础上。

选项:

• A. 市场调查

• B. 存货控制

• C. 成本核算

• D. 利润测算

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问题: 24. （ ）是指企业的经营理念、价值体系、历史传统和工作作风，表现为企业成员的整体精神,共同的价值标准、同一行为的准则、习惯的沉淀、职业的习惯，一定的道德规范与文化素质。

选项:

• A. 企业战略

• B. 核心能力

• C. 企业文化

• D. 企业再造

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问题: 25. 任何组织要有效地工作，就必须要有统一的纪律来规范人的行为，这是法约尔著名的14项管理原则中的（ ）。

选项:

• A. 权力和责任原则

• B. 纪律原则

• C. 集中原则

• D. 统一指挥原则

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问题: 26. 亚当·斯密于1776年出版了他的重要著作《 》，该书主要研究了促进或阻碍资产阶级财富发展的原因。

选项:

• A. 政治经济学原理

• B. 政治经济学及赋税原理

• C. 资本论

• D. 国富论

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问题: 27. “神学之父"（ ）的著作《神学大全》被誉为中世纪经院哲学的百科全书.

选项:

• A. 色诺芬

• B. 柏拉图

• C. 柏拉图

• D. 阿奎那

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问题: 28. 最先提出PDCA循环概念的是 （ ) 。

选项:

• A. 朱兰

• B. 科特

• C. 戴明

• D. 彼得斯

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问题: 29. 法国经济学家让·巴蒂斯特·萨伊认为生产力的第四要素是（ ）。

选项:

• A. 企业家

• B. 土地

• C. 资本

• D. 资本

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问题: 30. 在勒温的群体动力学公式 B- f(PXE)中，E 的涵义是（ ）。

选项:

• A. 行为

• B. 环境

• C北京开放大学答案. 个人

• D. 函数

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问题: 31. 经验主义学派认为（ ）决定着组织结构的宗旨。

选项:

• A. 目标

• B. 战略

• C. 方法

• D. 规范

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问题: 32. 资本主义的建立，首先解决了封建的生产关系和先进生产力之间的矛盾问题，为资产阶级生产力的发展铺平了道路，这主要反映在( )的爆发。

选项:

• A. 宗教改革

• B. 启蒙运动

• C. 工业革命

• D. 经济危机

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问题: 33. 麦格雷戈提出了关于人性假设的( )。

选项:

• A. “成熟-不成熟”理论

• B. “理性、经济人”假设理论

• C. “复杂人”假设理论

• D. X 理论—Y 理论

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问题: 34. 在团体动力学中，卡特·卢因所讲的团体指的是一个( )。

选项:

• A. 正式组织

• B. 临时组织

• C. 非正式组织

• D. 永久性组织

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问题: 35. （ ） 是以工作流程为中心，重新设计企业的经营、管理及运作方式.

选项:

• A. 企业战略

• B. 核心能力广东开放大学答案

• C. 企业文化

• D. 企业再造

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问题: 36. 一个下属人员只应接受一个领导人的命令,这是法约尔著名的14项管理原则中的（ ）。

选项:

• A. 权力和责任原则

• B. 统一指挥原则

• C. 集中原则

• D. 纪律原则

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问题: 37. （ ）把心理学应用于工商业，开创了工商业心理学。

选项:

• A. 沃尔特·迪尔·斯科特

• B. 保罗·索利尔

• C. 雨果·芒斯特伯格

• D. 玛丽·福莱特

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问题: 38. 莫尔在国家管理方式上主张用( ）的方式治理国家。

选项:

• A. 民主

• B. 专制

• C. 军事

• D. 议会

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问题: 39. 霍桑实验的结果由梅奥于1933年以《工业文明中的人性问题》一书正式发表,这就是行为科学的前身—（ ）的正式诞生。

选项:

• A. 社会系统学派

• B. 管理过程学派

• C. 人际关系学说

• D. 决策理论学派

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问题: 40. “神学之父”阿奎那的著作《 》被誉为中世纪经院哲学的百科全书。

选项:

• A. 政治学

• B. 国富论

• C. 理想国

• D. 神学大全

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问题: 41. 泰罗所进行的科学管理实验始终依据的两个基本原理为（ ）。

选项:

• A. 作业研究原理和激励研究原理

• B. 作业研究原理和时间研究原理

• C. 激励研究原理和时间研究原理

• D. 激励研究原理和操作研究原理

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问题: 42. （ ）是构成企业竞争能力和竞争优势基础的多方面技能、互补性资源和运行机制的有机融合,是识別和提供竞争优势的知识体系。

选项:

• A. 企业战略

• B. 核心能力

• C. 企业文化

• D. 企业再造

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问题: 43. 法约尔在75岁时发表了他的划时代名著《 》。

选项:

• A. 新教伦理和资本主义精神

• B. 国富论

• C. 工业管理和一般管理

• D. 政治经济学原理

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问题: 44. （ ）开创了一些新领域，进行职业指导、作业者训练、成绩评价、伤残工人的复原等。

选项:

• A. 保罗·索利尔

• B. 亨利·普尔

• C. 吉尔布雷斯

• D. 卢瑟·古利克

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问题: 45. ( )学派从社会学的观点来研究管理，把企业组织中人们的
相互关系看成是一种协作系统。

选项:

• A. 管理过程

• B. 社会系统

• C. 决策理论

• D. 系统管理

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问题: 46. （ ）于1776年出版了重要著作《国富论》（全名为《国民财富的性质和原因的研究》)。

选项:

• A. 阿奎那

• B. 詹姆斯·斯图亚特

• C. 大卫·李嘉图

• D. 亚当·斯密

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问题: 47. 与戴明博士一起被归人生产质量管理学派的管理学者是（ ）。

选项:

• A. 安索夫

• B. 约翰·科特

• C. 休哈特

• D. 菲德勒

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问题: 48. 韦伯指出，任何一种组织都是以某种形式的权力为基础的，同时，他将权力划分为三种类型，其中不包括（ ）。

选项:

• A. 个人魅力的权力

• B. 神授的权力

• C. 传统的权力

• D. 合理的、法定的权力

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问题: 49. “利益结合原则”是由（ ）提出的。

选项:

• A. 沃尔特·迪尔·斯科特

• B. 保罗·索利尔

• C. 雨果·芒斯特伯格

• D. 玛丽·福莱特

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问题: 50. 首先意识到“管理跨度”的实践者是（ )

选项:

• A. 罗马人

• B. 埃及人

• C. 希腊人

• D. 中国人

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问题: 1. 古希腊最出色的改革家、思想家主要有(（ ）。

选项:

• A. 欧文

• B. 亚里士多德

• C. 柏拉图

• D. 色诺芬

• E. 苏格拉底

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问题: 2. 管理过程学派的代表人物有（ ）。

选项:

• A. 法约尔

• B. 巴纳德

• C. 西蒙

• D. 孔茨

• E. 钱德勒

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问题: 3. 根据战略管理学家凯菲的观点，以下战略定义不属于“线性模式”的是（ ）。

选项:

• A. 战略是一个企业根据其所处的特定情形而选择的一系列的行动

• B. 战略是一个企业根据其所处的特定情形而选择的一系列的行动

• C. 战略是确定企业基本长期目标、选择行动途径和为实现这些目标进行资源分配

• D. 战略是关于企业宗旨、目标和目的的一种模式

• E. 战略是公司为之奋斗的一些终点和为达到它们而寻求的方法的结合物

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问题: 4. 泰勒在其著作《科学管理原理》、《在美国国会听证会上的证词》中，对科学管理的基本原则进行了比较系统的阐述和说明有（ ）。

选项:

• A. 科学地挑选工人，并进行培训和教育，使之成长。

• B. 与工人们亲密协作，以保证一切工作都按已发展起来的科学原则去办。

• C. 资方和工人们之间在工作和职责乎是均分的，资方把自己比工人更胜任的那部分工作承揽下来。

• D. 对工人操作的每个动作进行科学研究，用以替代老的单凭经验的办法。

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问题: 5. 学习型组织的组成部分有（ ) 。

选项:

• A. 系统思考

• B. 心智模式

• C. 团队学习

• D. 共同愿景

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问题: 6. 卡特·卢因在团体动力学理论中所讨论的团体指的是一个非正式的组织，它和正式组织一样,有三个要素，即活动、相互影响和情绪。

选项:

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问题: 7. 权变学派的主要代表人物是弗莱德·卢桑斯,权变学派的理论基础是所谓的超Y理论。

选项:

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问题: 8. 韦伯认为理想的行政组织是通过对职务与职位来管理，而不是通过传统的世袭地位来管理的。

选项:

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问题: 9. 霍桑实验的结果由梅奥于1933年以《工业文明中人性的问题》一书正式发表，这就是行为科学的前身——人际关系学。

选项:

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问题: 10. 法国经济学家让·巴蒂斯特·萨伊认为管理制度是继土地、资本、劳动力之后的生产力的第四要素。

选项:

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问题: 11. 马克斯·韦伯在1905年出版了他的名著（ ）。

选项:

• A. 《社会学》

• B. 《新教伦理和资本主义精神》

• C. 《生产管理基础》

• D. 《管理的要素》

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问题: 12. 麦格雷戈在《企业的人性方面》一书中把（ ）叫做“个人目标和组织目标的结合”。

选项:

• A. X 理论

• B. Y 国家开放大学答案理论

• C. Z 理论

• D. 理论

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问题: 13. 目标管理是这样一种管理制度：使管理人员和广大职工在工作中实行（ ）控制并达到工作目的(目标）的一种管理技能和管理制度.

选项:

• A. 自我

• B. 成就

• C. 自下而上

• D. 自上而下

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问题: 14. 把人类特性假设排列为：“理性-经济人假设”、“社会人假设”、“自我实现人假设”、“复杂人假设”四种的是（ ）。

选项:

• A. 托马斯·彼德斯

• B. 泰勒

• C. 埃德加·沙因

• D. 卢因

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问题: 15. 通过培养弥漫于整个组织的学习气氛，充分发挥员工的创造性思维能力而建立起来的一种有机的、高度柔性的、扁平的、符合人性的、能持续发展的组织叫做（ ）。

选项:

• A. Z组织

• B. 组织

• C. Y组织

• D. 学习型组织

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问题: 16. 丹齐克解决了求解线性规划问题的一般方法——( )，从此运筹学在美国逐渐应用到非军事领域。

选项:

• A. 定性模型

• B. 单纯形法

• C. 场

• D. 定量模型

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问题: 17. 泰罗在科学管理的探索中所做的三个著名的实验不包括（ ）。

选项:

• A. 金属切削实验

• B. 搬运生铁块实验

• C. 铁砂和煤炭的铲掘实验

• D. 霍桑实验

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问题: 18. 在文艺复兴运动中，以下（ ）著作的发表标志着近代科学的诞生？

选项:

• A. 但丁《神曲》

• B. 托马斯·莫尔《乌托邦》

• C. 哥白尼《天体运动论》

• D. 塞万提斯《堂吉诃德》

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问题: 19. ( )学派从社会学的观点来研究管理，把企业组织中人们的
相互关系看成是一种协作系统。

选项:

• A. 管理过程

• B. 社会系统

• C. 决策理论

• D. 系统管理

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问题: 20. 被人们称之为“动作研究之父”的是（ ）。

选项:

• A. 吉尔布雷斯

• B. 莫里斯·库克

• C. 哈林顿·埃默森

• D. 亨利·劳仑斯·甘特

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问题: 21. 以下管理学家与其称谓搭配错误的是（ ）。

选项:

• A. 吉尔布雷斯—-动作研究之父

• B. 哈林顿·埃江苏开放大学答案默森——公共行政学的创始人

• C. 韦伯——组织理论之父

• D. 法约尔—-管理工程之父

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问题: 22. 根据现代管理理论之经理角色学派理论，经理承担的角色有（ ）。

选项:

• A. 挂名首脑

• B. 监听者

• C. 传播者

• D. 故障排除者

• E. 谈判者

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问题: 23. 科特提出的在新形势下美国经济发展的新规则有（ ）。

选项:

• A. 新的现实

• B. 新的反应

• C. 新的力量

• D. 新的管理方法

• E. 新的领导艺术

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问题: 24. 韦伯将权力分为以下类型（ ）。

选云南开放大学答案项:

• A. 合理的、法定的权力

• B. 个人的权力

• C. 传统的权力

• D. 神授的权力

• E. 组织的权力

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问题: 25. 韦伯认为，任何组织都必须以某种形式的权力作为基础，没有某种形式的权力，任何组织都不能达到自己的目标。人类社会存在为社会所接受的权力有（ ）。

选项:

• A. 传统权力

• B. 超凡权力

• C. 法定权力

• D. 领导权力

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问题: 26. 科特指出领导者应具备的基本特征有（ ）。

选项:

• A. 动力和精力

• B. 智力和智能

• C. 精神和心理健康

• D. 共同愿景

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问题: 27. 文艺复兴时期的主要社会思潮为人文主义。

选项:

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问题: 28. 莱恩在《文艺复兴时期的船舶和制船业者》一书中介绍了15世纪和16世纪时威尼斯造船厂（即兵工厂）的管理经验。

选项:

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问题: 29. 决策理论学派将决策的渝粤搜题过程分为4个阶段，分别为收集情报阶段、拟定计划阶段、选定计划阶段、实施计划阶段。

选项:

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问题: 30. 权变学派的主要代表人物是弗莱德·卢桑斯,权变学派的理论基础是所谓的超Y理论。

选项:

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问题: 31. 英国大工业的建立是与纺织业的发展、圈地运动和蒸汽机的发明联系在一起的。

选项:

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问题: 32. 在团体动力学中，卡特·卢因所讲的团体指的是一个( )。

选项:

• A. 正式组织

• B. 临时组织

• C. 非正式组织

• D. 永久性组织

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问题: 33. “神学之父"（ ）的著作《神学大全》被誉为中世纪经院哲学的百科全书.

选项:

• A. 色诺芬

• B. 柏拉图

• C. 柏拉图

• D. 阿奎那

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问题: 34. 韦伯指出，任何一种组织都是以某种形式的权力为基础的，同时，他将权力划分为三种类型，其中不包括（ ）。

选项:

• A. 个人魅力的权力

• B. 神授的权力

• C. 传统的权力

• D. 合渝粤书局：www.yuyue-edu.cn理的、法定的权力

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问题: 35. 柏拉图在理想国中把人分为三等，第一等人是（ )。

选项:

• A. 治国贤哲

• B. 卫国的武士

• C. 民间艺工

• D. 贫民和奴隶

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问题: 36. 亨利·汤提出了一种激励职工的（ ）。

选项:

• A. 计件工资制度

• B. 奖金分配制度

• C. 收益分享制度

• D. 利润共享制度

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问题: 37. 人的（ ）的解放，是资本主义精神的首要条件。

选项:

• A. 思想

• B. 观念

• C. 个性

• D. 人身

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上海开放大学答案问题: 38. 威廉·大内不是（ ）。

选项:

• A. 战略管理理论的代表人物

• B. 日本人

• C. Z 理论的创始人

• D. 博士

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问题: 39. 梅奥通过霍桑实验证明了人际关系的重要性，他指出经理人员应该将他的下属看为一个社会群体中的（ ）。

选项:

• A. 社会人

• B. 经济人

• C. 复杂人

• D. 自我实现的人

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问题: 40. 最先提出PDCA循环概念的是 （ ) 。

选项:

• A. 朱兰

• B. 科特

• C. 戴明

• D. 彼得斯

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问题: 41. 经理角色学派的代表人物是（ ）。

选项:

• A. 彼得·德鲁克

• B. 亨利·普尔

• C. 亨利·明茨伯格

• D. 卢瑟·古利克

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问题: 42. 社会系统学派的代表人物巴纳德一生著作很多，其中最具代表性的是1938年出版的（ ）。

选项:

• A. 《组织原理》

• B. 《经理人员的职能》

• C. 《管理学原理》

• D. 《管理的科学与实务》

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问题: 43. 经验主义学派任务管理的任务主要有三点,其中不包括（ ）。

选项:

• A. 取得经济成果

• B. 使企业具有生产性，并使工作人员有成就感

• C. 使劳动高效

• D. 妥善处理企业对社会的影响和承担企业对社会的责任的问题

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问题: 44. 柏拉图在理想国中把人分为三等，第一等人是（ ）。

选项:

• A. 治国贤哲

• B. 卫国的武士

• C. 民间艺工

• D. 贫民和奴隶

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问题: 45. 朱兰认为产品质量是在市场调查、开发、设计、计划、采购、生产、控制、检验、销售、服务、反馈等全过程中形成的,同时又在这个过程的不断循环中螺旋式提高,这被称为（ ）。

选项:

• A. 生活质量观

• B. “80/20”原则

• C. 质量环

• D. 突破历程

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问题: 46. 汉穆拉比为了巩固其统治，编制了（ ）作为国家行为的标渝粤教育准.

选项:渝粤题库

• A. 政治学

• B. 家庭管理

• C. 理想国

• D. 法典

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问题: 47. 马基亚维利在他的著作《 》中，第一次运用了“案例"分析，说明了一个君主应该具备的条件和才能。

选项:

• A. 乌托邦

• B. 君主论

• C. 巨人传

• D. 乌托邦

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问题: 48. 英国大工业的建立是与纺织业的发展、（ ）和蒸汽机的发明联系在一起的.

选项:

• A. 宗教改革

• B. 城市的建立

• C. 商业的发展

• D. 圈地运动

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问题: 49. 赫伯特·西蒙是( )学派的代表人物。

选项:

• A. 决策伦理

• B. 社会系统

• C. 管理过程

• D. 数量管理

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问题: 50. 科特提出领导者本身应具备的4要素分别为（ ）。

选项:

• A. 动力和精力、智力和智能、精神和心理健康、口才和组织能力

• B. 动力和精力、智力和智能、口才和组织能力、宽容

• C. 动力和精力、智力和智能、精神和心理健康、正直

• D. 严谨、正直、乐观、宽容

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