2024秋最新《中国大学MOOC大学生创新创业基础考核作业参考原题试题》形考作业试题题库、期末题库
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大学生创新创业基础
学校: 无
问题 1: 1. 在提出设想阶段,只专心提出设想,而不进行评价,这体现了头脑风暴法的( )原则。
选项:
• A. 延迟判断
• B. 数量产生质量
• C. 欢迎各种离奇的假想
• D. 鼓励巧妙地利用并改善他人的设想
答案: 延迟判断
问题 2: 2. 提出来的假想、方案、主意越多越好,即要求达到足够的数量,指的是于头脑风暴法应遵循( )规则。
选项:
• A. 不做任何有关缺点的评价
• B. 追求设想的数量
• C. 欢迎各种离奇的假想
• D. 鼓励巧妙地利用并改善他人的设想
答案: 追求设想的数量
问题 3: 3. 以下属于头脑风暴法应遵循的规则的有( )。
选项:
• A. 不做任何有关缺点的评价
• B. 追求设想的数量
• C. 欢迎各种离奇的假想
• D. 鼓励巧妙地利用并改善他人的设想
答案: 不做任何有关缺点的评价
问题 4: 4. 在提出设想阶段,以下哪些行为违背了延迟批判原则( )。
选项:
• A. 讨论
• B. 支持
• C. 提问
• D. 批驳
答案: 支持
问题 5: 5. 头脑风暴法有利于提供一个轻松愉快的思考环境。
选项:
答案: 正确
问题 6: 1. TRIZ法通过对百万件专利的详细研究,提出用( )个通用工程参数来描述技术矛盾。
选项:
• A. 38
• B. 39
• C. 40
• D. 41
答案: 39
问题 7: 2. 高台跳水采用物理参数改变水的密度,向游泳池的水中打入气泡,降低水的密度,使水变得柔软一些,防受伤,是使用( )原理解决物理矛盾。
选项:
• A. 空间分离
• B. 时间分离
• C. 条件分离
• D. 整体与部分分离
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问题 8: 3. 效应知识库是TRIZ理论最朴素的思想。
选项:
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问题 9: 1. 按蒂蒙斯的创业三要素模型,()不是创业的关键要素
选项:
• A. 创业技术
• B. 创业机会
• C. 创业团队
• D. 创业资源
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问题 10: 2. 以下哪种行为不属于创业?()。
选项:
• A. 开办一家企业
• B. 公司派往海外担任地区市场的区域副总裁
• C. 摆一个水果摊
• D. 在家做电子商务
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问题 11: 3. 创业三要素的关系是()。
选项:
• A. 相互制约。
• B. 相辅相成,相互促进。
• C. 相互独立、各司其职。
• D. 相互匹配、动态平衡。
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问题 12: 4. 下列关于创业的陈述中,错误的是()。
选项:
• A. 创业是一种过程。
• B. 创业是超越现有资源限制,探索机会,高效利用和开发资源,并创造价值的活动。
• C. 创业涵盖了创业活动和创业精神两个方面。
• D. 创业等同于创立新企业。
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问题 13: 5. 创业不应拘泥于当前资源约束,是寻求机会和进行价值创造的行为过程。()
选项:
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问题 14: 6. 从理论上来说,创业是在资源完备的情况下,对其进行一种价值整合。()
选项:
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问题 15: 1. 不属于创业者必须具备的能力是( )。
选项:
• A. 人际协调能力
• B. 开拓创新能力
• C. 组织管理能力
• D. 发现因果关系的能力
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问题 16: 2. 创业者的()特征要求其在20%的人开始做一个生意时他就开始做了,当80%的人都来做的时候他已经撤了。
选项:
• A. 善于时间管理
• B. 善于直面问题
• C. 善于自我管理
• D. 善于创新思维
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问题 17: 3. 关于创业成功者的特征,下列说法有误的是()。
选项:
• A. 自主性强,不愿意受约束。
• B. 善于发现机会,有商业直觉。
• C. 自控力强,能自我管理。
• D. 爱好广泛,做事往往没有特定目标。
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问题 18: 4. 下列选项( )不属于创业者必需具备的素质。
选项:
• A. 创造性思维
• B. 经济与管理素质
• C. 身体好
• D. 法律意识
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问题 19: 5. 学会用人是创业者的必修课。()
选项:
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问题 20: 1. ()提出人的动机是由五种需要构成,并且呈阶梯状,由低级的需要开始发展到高级需要。
选项:
• A. 弗洛伊德
• B. 施特劳斯
• C. 马斯洛
• D. 盖洛普
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问题 21: 2. 盖洛普优势定律是指()。
选项:
• A. 找到自己的短处,克服并改正。
• B. 找到别人的短处,以凸显自己的长处。
• C. 找到自己的长处,然后再放大自己的长处。
• D. 找到别人的长处,然后取人之长补己之短。
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问题 22: 3. 只要能够让人找到自我并实现人生价值,这就是一份好职业,没有高低贵贱之分。()
选项:
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问题 23: 4. 创业者只有找到自己的人生目标后才能激发出自身的潜力。()
选项:
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问题 24: 1. 以下哪个不属于创业机会?()。
选项:
• A. 人才机会
• B. 技术机会
• C. 市场机会
• D. 政策机会
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问题 25: 2. 创意是具有一定创造性的概念和想法,但是不一定具有商业价值。()
选项:
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问题 26: 1. 下列选项中不属于创业机会识别的技巧的是()。
选项:
• A. 通过系统分析
• B. 通过问题分析
• C. 通过建立人际关系网络
• D. 通过创造获得机会
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问题 27: 2. ()不属于商业机会评估需要考虑的因素。
选项:
• A. 竞争优势评估
• B. 国际环境评估
• C. 商业模式探讨
• D. 市场需求评估
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问题 28: 3. 创业机会识别的关键因素主要包括先前经验、认知因素、社会关系网络、创造性四类主要因素。()
选项:
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问题 29: 4. 有过创业经验的人通常会对商业机会更敏感。()
选项:
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问题 30: 5. 社交网络对于商业机会的识别意义不大。()
选项:
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问题 31: 1. 下列哪一项不是创业计划书的撰写原则:()。
选项:
• A. 详略得当、篇幅适中。
• B. 语言平实、通俗易懂。
• C. 语言繁复、专业性强。
• D. 目标明确、优势突出。
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问题 32: 2. 商业计划书的第一页不应该包含的内容时()。
选项:
• A. 机会与目标市场
• B. 公司图标
• C. 创建者名字
• D. 介绍公司名称
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问题 33: 3. 在创业计划书中,应该介绍关键个人而不是管理团队。()
选项:
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问题 34: 4. 在创业计划书中,需要阐明目标市场并且用调研数据说明市场潜力和趋势。()
选项:
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问题 35: 1. 关于新创企业管理方面的特点,以下说法错误的选项是:()。
选项:
• A. 由于此时企业的外环境不确定性较强,管理具有特殊性
• B. 管理方式根本上是“让所有的人做所有的事〞的群体管理
• C. 投资资金是自由现金流的主要来源
• D. 管理模式根本上是以创业者个人能力和魅力维系的“人治〞
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问题 36: 2. 新企业成长的驱动因素不包括:()。
选项:
• A. 创业者
• B. 创业团队
• C. 固定资产
• D. 市场和组织资源
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问题 37: 3. 新企业成长管理的技巧与策略不包括()。
选项:
• A. 注重搬用成功企业的经验解决成长中的问题。
• B. 确立企业愿景、使命和核心价值观。
• C. 管理好支撑企业持续成长的人力资源。
• D. 注重资源整合和资源管理。
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问题 38: 4. 新创企业管理以营利为主要目标。()
选项:
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