20221026小企业管理-18
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一 、判断题
1. 小企业创造与竞争对手产品之间的差异的途径有很多，无论这种差异是否被顾客认为是有价值的，这样差异化的产品都会被顾客接受。（）
A. √
B. ×
答案：B
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2. 差异化战略是所有战略中最容易理解也最容易接受的，它的目标就是要使小企业成为市场中成本最低的生产者，让小企业的产品或服务在市场中以成本的优势与他人竞争。（）
A. √
B. ×
答案：B
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3. 家族企业都属于小企业。（）
A. √
B. ×
答案：B
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4. 家族企业的家长式管理方法，在创业初期，生产品种单一、生产关系比较简单的情况下，是行之有效的。（）
A. √
B. ×
答案：A
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5. 创业计划对项目的论证比项目可行性报告更加全方位、多视角。（）
A. √
B. ×
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6. 核心能力是指居于核心地位并能产生竞争优势的要素作用力，也就是企业内部人、财、物的简单加总。（）
A. √
B. ×
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7. 企业可将高级管理人员、高级技术人员等对企业贡献度大的员工的薪酬水平定位在市场薪酬水平之上，以保证其具有市场竞争力；而对于一般岗位的员工，可将薪酬水平定位在等于或低于市场薪酬水平，以约束企业的薪酬成本。（）
A. √
B. ×
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8. 小企业的培训学习仅仅是为了提高员工的知识水平和操作技能。（）
A. √
B. ×
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9. 对债权人来说，企业的流动比率越高，说明企业偿还流动负债的能力越强，债权人的权益就越有保障。而对企业经营者和所有者来说，流动比率也是越高越好。（）
A. √
B. ×
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10. 创业者的动机可能是由环境被动驱动的，一些创业者由于受到市场中某个新机会的驱动开展创业，这属于生存型创业者。（）
A. √
B. ×
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二 、单选题
1. 有关创业计划的保密须知或守密协议通常附在（）中。
A. 封面
B. 扉页
C. 附录
D. 正文
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2. 以下营销组合因素中，能够直接产生收入的途径是（）。
A. 分销渠道
B. 广告
C. 销售促进
D. 定价
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3. 通过对直接影响工作绩效的关键性行为进行记录和考评的绩效考核方法被称为（）。
A. 排序考评法
B. 评级量表法
C. 关键事件法
D. 文字叙述评价法
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4. 对产品或服务的生产过程和生产系统进行计划、组织、协调和控制的过程是（）。
A. 运营管理
B. 财务管理
C. 市场营销管理
D. 战略管理
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5. 小企业在筹集生产经营和发展所需要的资金时，要全面考虑、综合权衡资金成本和融资风险之间的关系，在资本成本最低或效益最大的前提下适当控制融资的风险，这一融资原则是（）。
A. 最佳资本结构原则
B. 合理性原则
C. 效益最大化原则
D. 风险最小化原则
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三 、多选题
1. 行业中，潜在竞争者的威胁程度取决于进入壁垒，主要包括：（）等。
A. 难以获得必要的原材料
B. 较难开拓分销渠道
C. 不适宜的组织形式
D. 对专有技术的控制
E. 行业发展前景黯淡
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2. 小企业常用的风险防范策略主要有（）。
A. 风险回避
B. 风险转移
C. 风险降低
D. 风险分散
E. 风险承担
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3. 小企业运营系统设计的主要内容包括（）。
A. 质量管理
B. 设施选址和布置
C. 供应链管理
D. 产品和服务设计
E. 生产计划和工作设计
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4. 负债融资的主要渠道有（）。
A. 银行贷款
B. 公开市场发售
C. 私募发售
D. 商业信用
E. 政府资金支持
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5. 常用的风险识别方法有（）。
A. 环境分析法
B. 生产流程分析法
C. 财务状况分析法
D. 列出风险清单分析法
E. 事故分析法
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6. 小企业实施国际化经营战略的主要路径有（）。
A. 出口战略
B. 跨国连锁经营
C. 许可合同交易战略
D. 直接投资战略
E. 跨国兼并
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7. 根据我国法律法规的规定，小企业的组织形式主要有（）等。
A. 民营企业
B. 个人独资企业
C. 集体企业
D. 合伙企业
E. 公司制企业
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8. 适合小企业的创新战略主要包括（ ）几方面。
A. 产品创新
B. 工艺创新
C. 广告创新
D. 技术创新
E. 服务创新
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9. 产品的整体概念可以分为（）多个层次。
A. 核心产品
B. 附加产品
C. 形式产品
D. 潜在产品
E. 期望产品
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10. 小企业人员激励的基本原则包括（）。
A. 激励要根据员工个人的实际需要来进行
B. 物质激励与精神激励相结合
C. 采用高工资、高福利等物质激励手段
D. 避免平均主义
E. 从企业战略出发设计薪酬
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四 、简答题（单选题）
1. 小张拥有一项专利技术，打算创业当老板。你认为他应该选择哪种创业途径？为什么？这种途径的利弊是什么？
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五 、综合题
1. 企业怎样留住优秀的人才？
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