超尔星学雅习通机舱资源管理作业参考答案

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2024 年秋季广东开放大学成人学历招生说明

机舱资源管理

平台: cx

学校: 无

hash: cx_244847372

问题: 1. 组织结构的全部设计工作必须以_______作为出发点和归宿点。

选项:

• A. 计划;

• B. 目标

• C. 日常任务

• D. 基本原则

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问题: 2. 划分组织部门的原则中,下列说法中错误的是_______。

选项:

• A. 统一指挥是指无论对郦一件工作来说,一个下属人员只接接受一个领导人的命令

• B. 管理幅度的大小同管理层次的多少通常成正比关系

• C. 集权是大生产的客观要求,它有利于保证企业的统一领导和指挥

• D. 责任、权力,、利益三者之间是不可分割的

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问题: 3. 组织职能包括_______、人员配置,组织变革与发展。

选项:

• A. 机构设计

• B. 结构设计

• C. 安排计划

• D. 组织设计

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问题: 4. 下列说法中, ______属于组织的领导职能,

选项:

• A. 沟通工作

• B. 人员配置

• C. 激励工作

• D. 指导工作

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问题: 5. 在______中,管理人员的选聘是组织工作的重心。

选项:

• A. 人员配置

• B. 计划工作

• C. 组织设计

• D. 组织变革

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问题: 6. 组合组织力量,实观组织目标的根本手段是_______。

选项:

• A. 沟通

• B. 协调

• C. 组帆

• D. 计划

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问题: 7. 划分组织部门的原则包括_______。
I.目标任务原则;Ⅱ.责权利相结合的原则;Ⅲ.分工协作原则及精干高效原则:Ⅳ.管理辐度原则:V.指挥统一原则和权力制衡原则;V.集权与分权相结合的原则,

选项:

• A. II~Ⅳ

• B. I I~Ⅳ

• C. II +Ⅲ+Ⅳ

• D. I~Ⅴ

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问题: 8. 划分组织部门的原则中,下列说法中错误的是_______。

选项:

• A. 权力是责任的基础,有了权力才可能负起责任

• B. 集权则是调动下级积般性,主动性的必要组织条件

• C. 权力制衡是指无论耶一个領导人,其权力运用必须受到监督,一旦发现某个机构破者职务有严重损害组织的行为,可以通过合法程序,制止其权力的运用

• D. 在合理分工的基础上,各专业部门又必須加强协作和配合,才能保证各项专业管理工作的顺利开展,以达到组织的整体目标

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问题: 9. 组织人员配备的原则包括_______。

选项:

• A. 目标配备原则

• B. 任人唯贤原则

• C. 责权利相结合的原则

• D. 统一指挥原则和原则

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问题: 10. 关于组织,下列说法中错误的是_______。

选项:

• A. 组织的含义可以从静态和动态两个方面来理解

• B. 组织的类型一般有正式组织和非正式组织.

• C. 正式组织常出于某些情感的要求面采取共同的行动

• D. 在正式组织中,其成员保持着形式上的协作关系,以完成企业目标为行动的出发点和归宿点

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问题: 11. 组织人员配备的原财包括_______。
I.经济效益原则;Ⅱ.任人唯贤原则;Ⅲ,因事择人原则:Ⅳ.量才使用原则:V.程序化,规范化原则Ⅵ.集权与分权相结合的原则

选项:

• A. Ⅱ ~Ⅵ

• B. Ⅱ ~Ⅴ

• C. Ⅰ ~Ⅴ

• D. Ⅰ ~Ⅵ

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问题: 12. 在划分组织部门的原则中, ______是指一个主管能够直接有效地指挥下属成员的数目。

选项:

• A. 目标任务

• B. 管理幅度

• C. 集权与分权相结合

• D. 统一指挥原则和权力制衡

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问题: 13. 在管理学中,组织的含义可以从______两个方面来理解。

选项:

• A. 自然和社会

• B. 物质和非物质

• C. 可再生和不可再生

• D. 静态与动态

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问题: 14. 从动态方面看,指维持与变革组织结构,以完成_______的过程。

选项:

• A. 总目标

• B. 个人目标

• C. 组织目标

• D. 总体目标

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问题: 15. 在组织职能中,_____是组织根据目标和任务雷要正确选择、合理使用,科学考评和培训人员,以合适的人员去完成组织结构中规定的各项任务,从面保证整个组织目标和各项任务完成的职能活动.

选项:

• A. 组织部门

• B. 管理幅度

• C. 人员配备

• D. 分工协作

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问题: 16. 人员配备的任务不包括_______。

选项:

• A. 物色合适的人选

• B. 促进组织站构功能的有效发挥

• C. 充分开发组织的人力资源

• D. 确定人员的青来源

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问题: 17. 人员配备的原则包括_______。
Ⅰ.目标任务原则;Ⅱ.权利相结合的原则;Ⅲ.分工协作原则及精干高效原则;Ⅳ.程序化\、规范化原则:V.量才使用原则:Ⅵ.因事择人原则:Ⅶ.经济效益原则;Ⅷ.任人唯贤原则.

选项:

• A. I ~Ⅷ

• B. I ~Ⅲ

• C. Ⅳ ~Ⅷ

• D. Ⅶ ~Ⅷ

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问题: 18. 组织人员配备的原则包括_______。

选项:

• A. 统一指挥原则

• B. 程序化.规范化原则

• C. 目标任务原则

• D. 责权利相结合的原则

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问题: 19. 在目标制定过程中,首先要求分目标必须保证______的实现,个人目标必须保证组织目标的实现

选项:

• A. 总目标

• B. 个人目标

• C. 组织目标

• D. 总体目标

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问题: 20. 不属于管理的组织职能是_______。

选项:

• A. 指导工作

• B. ,人员配置

• C. 机构设计

• D. 组织变革

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问题: 1. 从工作层面上看,下列______属于良好的压力管理.

选项:

• A. 认知训练

• B. 能力提升

• C. 充分休息

• D. 运动

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问题: 2. 以下描述中,不属于产生不安全行为的外在因素的是______。

选项:

• A. 社会和家庭的影响

• B. 各种信息不准

• C. 安全素质低

• D. 船舶管理失控

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问题: 3. 压力对工作的影响是多方面的,主要表现在_______.
I.旷工;Ⅱ.注意力不能集中;Ⅲ.不正常的个人外表;Ⅳ.与同事关系差。

选项:

• A. I~Ⅳ

• B. I+II

• C. Ⅲ+Ⅳ

• D. I+II+Ⅳ

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问题: 4. 组织应该从_______方面帮助员工解压
I. 工作环境和条件:Ⅱ.文化氛围:Ⅲ.组织制度:Ⅳ.组织程序,

选项:

• A. Ⅲ+Ⅳ

• B. I+Ⅱ

• C. I+Ⅱ+Ⅲ

• D. I~Ⅳ

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问题: 5. 下列情况,其中_______不是疲劳容易引起的现象.

选项:

• A. 不能睡觉

• B. 不能集中注意力

• C. 活动失去控制

• D. 记亿力降低

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问题: 6. 以下描述中,不属于产生不安全行为的内在因素是______。

选项:

• A. 生理、心理因素上的不足

• B. 社会和家庭的影响

• C. 道德品质不良

• D. 身体疲劳

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问题: 7. 关于减轻压力的方法的播迷中,普误的说法为_______。

选项:

• A. 设计一份未来工作计划表

• B. 每隔20min中断一次必须完成的工作,休息片到.闭上眼睛,散散步或做微深呼吸

• C. 澄清工作责任和工作期经值问题

• D. 研究表明喜欢工作的人会更加投人和机警,且压力校少

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问题: 8. 过失链的产生是______的,但必须采用中断点来破断过失链,从而避免事故的发生。

选项:

• A. 可以避免

• B. 难以避免

• C. 有时会发生

• D. 不一定

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问题: 9. 人为失误产生的主要原因有生理,、心理因素,也有______因素。

选项:

• A. 环境

• B. 道德

• C. 案质

• D. 身体

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问题: 10. 下列说法中,_____是错误

选项:

• A. 船舶机舱可能发生或遇到紧急情况时,机舱人员要根据应急计划对人物要素进行管理

• B. 人为因索在事故的初发阶段起着十分重要的作用

• C. 机舱发生紧急情况时,应发挥每个人在团队工作中的作用

• D. 在处理机舱发生的一些紧急情况时,可以不按照操作程序进行

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问题: 11. 下列描述中,_______是指估计不到危险,观繁不到警告信号,具有较高的冒险倾向。

选项:

• A. 态度改変

• B. 不能集中注意力

• C. 记忆力降低

• D. 活动失去控制

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问题: 12. 一个有效的睡眠必须同时具有以下_______条件
I. 合适的持续时间:Ⅱ.高质量的睡眠:Ⅲ.较好的连续性。

选项:

• A. I+Ⅱ

• B. I+Ⅲ

• C. Ⅱ+Ⅲ

• D. I+Ⅱ+Ⅲ

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问题: 13. 容易造皮人的行为僬力降低的因素是______。

选项:

• A. 散动

• B. 焦虑

• C. 疲劳

• D. 以上都是

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问题: 14. 下列各项,其中________是直接影响性刺激。

选项:

• A. 焦虑

• B. 害怕

• C. 疲劳

• D. 噪声

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问题: 15. 海上事故成灾难______是由一个事件造成的。

选项:

• A. 很少

• B. 很多

• C. 一般

• D. 通常

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问题: 16. 从任务纬度方面理解,轮机部船员在处理各种机舷突发故障是属于______。

选项:

• A. 惯例性任务

• B. 非惯例性任务

• C. 应急性任务

• D. 非应急性任务

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问题: 17. 下列描述中, ______是情景意识培养的基础。

选项:

• A. 加强轮机管理的关联研究

• B. 良好工作态度的形成

• C. 轮机知识的积累

• D. 重视注意力的分配

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问题: 18. 预防产生过失的方法主要有______。
I. 提前做好计划;Ⅱ.培养安全的做法与习慣,Ⅲ.检查和监督其他人;Ⅳ.接受他人的检查和监管.

选项:

• A. I+Ⅱ+Ⅲ

• B. Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

• C. I+Ⅱ+Ⅳ

• D. Ⅰ~Ⅳ

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问题: 19. 下列描述中, ______是培养情景意识的助推器。

选项:

• A. 良好工作态度的形成

• B. 做好轮机管理中特殊情景的预想

• C. 重视注意力的分配

• D. 加强轮机管理的关联研克

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问题: 20. 下列仅述中,_____易造成人们的自满情绪。
I. 过于自信:Ⅱ.对手中工作与任务过于熟;Ⅲ.自我认为很安全:Ⅳ.不考虑和轻视潜在阿题。

选项:

• A. I+Ⅱ+Ⅲ

• B. Ⅱ+Ⅲ+Ⅳ

• C. I+Ⅲ+Ⅳ

• D. Ⅰ~Ⅳ

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